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メンタルヘルス不調とはどのような状態なのか?   2018.10.16

【メンタルヘルス不調とはどんな状態なのか】
ここ数年、一般的な事業所であっても、人事部などの管理部署ではなく
普通の事業部門の中で「メンタルヘルス問題」や「メンタルヘルス不調」
あるいは「メンタル」といった言葉を聞くことが珍しくなくなってきました。

本来、メンタルヘルス不調とは「うつ病等の精神疾患」を指します。
しかし現実では、もっと幅広い意味で用いられていて、「身体疾患以外で
体調を崩している状態のこと」を総称してメンタルヘルス不調と呼ぶこと
が多く、一般的な定義が難しくなっています。

実際に、メンタルヘルス不調に関するセミナーを聞き比べると、
「メンタルヘルス不調はうつ病や適応障害といった精神障害である」として
その対応について説明されることもあれば、
「メンタルヘルス不調はストレスにより心のバランスを崩した状態である」
とし、その対策について話が進むものもあるようです。

実際に自社にとってどの情報が必要なのか、安易に「メンタル」という
言葉だけを使っていると、関係者間でもすれ違いがあることがあります。
社内で共通の認識を持てるよう、定義をすり合わせることが大切でしょう。
ある会社では、管理職どうしが「うちの部下がメンタルで」と話し合って
いるのですが、それぞれの定義が異なっており、全く議論になっていない
というケースもありました。
定義をすり合わせ、意見のすれ違いをなくすためには、
やはり社内で管理職研修などの機会を設けて学ぶことが大切です。

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